تسهیلات بلاعوض مالی دولت کانادا - Government`s Grants and Financial Assistance to Canadian Businesses/Individuals

چرا «جک ما» مدیر«علی بابا» خود را یک هنرمند می داند؟

در حالیکه تب و تاب فعالیتهای انتخابات کشوری در کانادا رو به فزونی است، اما بحث نوع دولت بعدی کانادا بسیار بالا گرفته است. دولت محافظه کار حاکم با پیش گرفتن سیاستهای اقتصادی نه چندان مناسب باعث تزلزل دراقتصاد کانادا شده است. در حالیکه همسایه جنوبی با برنامه ریزی مناسب و با کاهش قابل توجه از هزینه های نظامی خود و تمرکز در بهبود اقتصاد داخلی معطوف نمود اما دولت کانادا سرگرم استفاده غیر بهینه از درآمدهای حاصل از صدور نفت خام و سایر کالاهای معدنی خام بوده است. حال با افت شدید قیمت نفت خام، مشکلاتی شبیه کشورهای صادر کننده نفت، مانند ایران، برای کانادا پیش آمده است.

در این هفته سراغ «جک ما» مدیر ارشد اجرایی «شرکت علی بابا» می رویم. ایشان در حالیکه از نیویورک و شیکاگو دیدن می کرد، هدفش از این دیدار ترغیب موسسات بازرگانی خرده پا به فروش بیشتر محصولات شان به قشر مصرف کنندگان چینیِ در حال افزایش بود. این فروش از طریق سامانه تجارت الکترونیکی ای که «جک ما» در آپارتمانِ «هانژو» یِ نقلی اش در سال ۱۹۹۹ تاسیس کرده بود صورت می گرفت.

طی مذاکراتی که در سالن اجتماعات این شهرها برگزار می شد، او خاطر نشان کرد طرحش ظرف مدت پنج سال در بازار فروش آمریکا به ارزش یک تریلیون دلار خواهد رسید. سال گذشته «علی بابا» ۳۱۹ بیلیون دلار تنها از بازارهای فروش آمریکا به جیب زد.
او همچنین برخی از تدابیر و اصول کلی خود را که موجب رشد شرکتش شده بود را به اشتراک گذاشت. این رویکردها می توانستند راه تازه ای برای نگاه به تجارت، پیش پای هر کارآفرینی بگذارند. در ادامه برخی از این رویکردها را برایتان نقل می کنیم.



آگهی

آگهی

محصولی تولید کنید که هیچ کس نتواند از روی آن کپی کند
وقتی یکی از حضار مخصوصاً، پس از عرضه اولیه عمومیِ «علی بابا» در سپتامبر گذشته، از «جک ما” پرسید که آیا خود را یک تاجر می نامد یا یک هنرمند، او هنرمند را انتخاب کرد.
آقای «ما»، «علی بابا» و سایت های مشابهش «تی مال»، «تاءو باءو» و «علی اکسپرس» را به عنوان آثار هنری ای توصیف کرد که سازنده آنها کارمندان و مشتریانش بودند. «این کار هنر است، کاریست که هیچ کس قادر به کپی برداری از آن نیست.»

شکست را بارها و بارها تجربه کنید، اما از علت آن غافل نشوید
«جک ما» به کارآفرینان پیشنهاد می کند به پشت صحنه ی داستان های موفقیت نگاهی بیاندازند. «به عنوان یک تاجر نوپا، تا جایی که می توانید از خطاهای دیگران درس بگیرید. علت شکست بسیاری از افراد یکسان است. اگر بدانید چرا دیگران شکست می خورند، پیشرفت را خواهید آموخت.»

از هم قطاری های خود درس بگیرید
«جک ما» افزود: «بهترین درس های کاری را لزوماً نباید از غول های بیلیونر تکنولوژی آموخت.» او در تشریح اینکه افرادِ هم تراز شما احتمالاً مشغله کاری یکسانی با شما دارند و شاید بهتر از شما بتوانند چالش ها را پشت سر بگذارند، می گوید، «تنها به دنبال یادگیری از «بیل گیتس» و «جک ما» نباشید. از بغل دستی هایتان هم می توانید مطلب بیاموزید.»

هرگز احساس آسودگی خاطر نکنید
«جک ما» می گوید وقت محافظت از کارتان زمانی است که احساس خطر نمی کنید. «فلسفه من تعمیر سقف در زمانیست که هنوز آفتاب می درخشد. اگر طوفانی در راه است برای تعمیر سقف به پشت بام نروید چون خودتان نابود خواهید شد. هر وقت احساس خوبی دارم، هر زمان حامیانم ابراز خرسندی می کنند، می دانم اینهـا علائمی است که نیاز به تغییر را گوشزد می کند.»

کارکنانِ بیشتر برابر با ابتکار بیشتر نیست
وقتی «جک ما» در اپریل گذشته استخدامی ها را متوقف کرد، با انتقاد شدیدی مواجه شد. وی در میان بیاناتش این حرکت خود را بخشی از یک استراتژی بزرگتر برای یک شرکت ۱۶ ساله دانست.
«جک ما» می گوید، «از نظر همه ثابت نگه داشتن مجموع افراد، ایده ای مزخرف و بدین معناست که شرکت افتضاح به بار آورده. ما می دانیم هر چه تعداد افرادمان کمتر باشد در ارائه محصولات و تکنولوژی مان مبتکرانه تر عمل خواهیم کرد.» عرضه اولیه ی عمومی دشوار اما الزامیست
سپتامبر گذشته، «علی بابا» با رونمایی از بورس سهامش رکوردها را خورد و خاک شیر کرد. «جک ما» اذعان داشت زندگیِ شرکتش قبل از سهامی عام شدن دشوار بوده و حالا پس از آن دشوارتر هم شده.
اما بنابه گفته او این قدم ضروری بود. «وقتی عرضه اولیه عمومی داریم، دیگر هیچ شک و شبهه ای درباره شرکت نمی ماند؛ این تنها حامیان ما نیستند که به ما توجه دارند، دنیا ما را خواهد دید و به پیشرفتمان کمک خواهد کرد. هیچ کس از انتقاد خوشش نمی آید اما چاره ای جز پذیرفتن آن نیست.»

جانشین خود را از همان اوایل تعیین کنید
اوایل ماه مه تجارت الکترونیکی چین مدیریت عالی خود را بر هم زد تا مدیرانی جوانتر برای اداره، استخدام کند، از جمله ی این مدیران جوان می توان «کو دانیل ژانگ» را نام برد که به عنوان مدیر ارشد اجرایی جایگزین «جاناتان لو» شد.
با وجود اینکه ممکن است از نظر یک شرکت نوپا نگرانی برای یافتن جانشین عجیب باشد، به عقیده «جک ما» این نوع طرز فکر به شرکت کمک می کند تا تجارتش را توسعه دهد. «جک ما» همچنین افزود، «درست مانند موضوع بچه می ماند. اگر بچه می خواهید باید در جوانی اقدام به بچه دار شدن کنید. من وقتی ۴۰ سالم بود به جستجوی جانشین پرداختم. اکنون ۵۱ سال دارم و مشغول آموزش جوان تر ها هستم.»
«هرگز نمی خواهم این کلمات را بشنوم که: «جک ما» مُرد، بنیانگذار مان از دست رفت و شرکت سر رشته کارها را از دست داده است.»
ما ناگزیر به انتخاب جانشینیم.

بزرگترین و مهمترین تسهیلات بلاعوض مالی که دولت کانادا به بیزنسهای خصوصی کوچک (حتی یکنفره) پرداخت می کند ، برنامه (SR&ED) می باشد. در این برنامه سالانه بیش از 4 میلیارد دلار به شرکتهای خصوصی در کلیه زمینه ها و رشته های کاری پرداخت می گردد. دریافت این تسهیلات به شرط ارائه مدارک کامل تضمین شده می باشد، که با استفاده از مشاوره مناسب می توان قبل از ارسال مدارک این اطمینان را حاصل نمود. جهت اطلاع بیشتر در این خصوص می توانید به وب سایت رسمی اداره مالیات کانادا به نشانی ذیل مراجعه نمایید.

www.cra-arc.gc.ca/sred

 

اطلاع بیشتر با تماس با شماره ذیل و یا ارسال ایمیل به نشانی ذیل نسبت به برگذاری یک جلسه مشاوره رایگان جهت بررسی امکان برخورداری شرکت و بیزنس شما از انواع تسهیلات مالی دولتی اقدام نمایید.

Tel: (416) 400 5767
Email: Mahdi@optimal-solution.ca

fit4vip
fit4vip

When:
Where:
Cost:
Info:
Loading Facebook Comments ...

اولین نظر دهنده باشید

آیا می خواهید داغترین... اخبار تورنتو و کانادا را سریعا دریافت کنید؟

نام و آدرس ایمیل کافیست